RECRUIT
求人情報
業務内容
■営業社員［新築住宅・リノベーション住宅営業］
営業社員（新築住宅・リノベーション住宅営業）の
募集要項・応募フォームはこちら
新築専門の営業社員と、中古住宅、既存住宅のリノベーション専門の営業社員を募集します。
使ったことのない人でもわかりやすい最新ITツールを取り入れるなど、働き方改革に力を入れています。
従業員の意見を積極的に取り入れていきたいと思います。
こんな人が向いている
・人と話すことが好きな方・インテリアなどに興味のある方
リノベーション住宅営業は、
経験の浅い方もスタートしやすい新規事業です。
リフォームに関するお客様へのアドバイスやインテリア関連のご提案が主な業務です。2024年度新規事業だから、みんなイチからのスタート！
■技術社員［設計・現場管理］
技術社員（設計・現場管理）の
募集要項・応募フォームはこちら
事業拡大が続くなか時代を担う
設計担当者・施工管理者を募集します!
ヨーロッパデザインの「インターデコハウス」
自分サイズのちょうど良い家「COZY」
顧客満足度の高い商品ブランドを取り扱う
室蘭エリアの地域FC加盟店です。
経験をフルに活かせる仕事です
新築住宅、リノベーションなどの設計提案、現場管理、書類作成をお任せします。
現場管理のみならず、家づくりをする上のお客様へのアドバイスやエクステリア・インテリア関連のご提案など、自身のアイディアを活かした仕事ができます。
着工前から引き渡しまでお客さまのアドバイザーとして、一緒になって家づくりができる環境です。
培った経験・知識を活かして、地場企業で
キャリアをリ・スタート!食事付独身寮あり
地域で支持の高い秘訣は、顧客満足の高さと、現場を知りつくした施工管理者たち。着工前から打ち合わせに参加し、お客さまの要望を丁寧に聞き取り、経験に基づいた”イマドキ仕様”を提案していきます。
経験の浅い方は、先輩社員と同行して現場管理を行なっていただきます。社員大工も在籍しているので、相談しながら業務を進めることができます。
■技術社員［大工］
社員大工として新築住宅やリノベーションを手掛ける方を募集しています。
働き方改革に力を入れています
- 土日休み（4週8休を導入）
- 月給制ですので土日休みでも給与は一定
- 自前のエ具損料は弊社負担。自前の工具がない方にはエ具を貸与いたします
- 現場は豊浦町～登別市をメインとして、会社から車で1時間圏内
会社案内
私たちは、道内新設住宅着工戸数でトップクラスの実績を持つ株式会社ジョンソンホームズとフランチャイズ契約を結び、伊達・室蘭・登別エリアで家づくりを行っています。
また、入社後に受講するフランチャイズ本部でのスタート研修や、定期配信されるノウハウ・成功事例共有などの手厚いサポートがあるので、入社3～6か月目で1棟目のご契約も期待できます。
一人前になった数年後には、後輩への指導・教育などにも挑戦してくれると嬉しく思います。
■こんな人たちと働きたい
一番大事なことは誰かのために
一生懸命になれること。
家は人生において最も大きな買い物です。
お客様に幸せに住んでもらいたい。人生を楽しんでもらいたい。
この想いに共感して一緒に家づくり、暮らしづくりを楽しんでもらえる仲間を募集します。